5 tips to find your experimented developer dream job đŸ„‡

Find your experimented developer job in 2022 according to your desires and your attractiveness on the recruitment market.

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Your job?
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Your profile as an experienced tech is highly sought after! You are probably already contacted by recruiters for new opportunities and you are not always convinced. What if we helped you find your dream job?
Create a public profile for recruiters without resume.
Discuss your project with our team.
Boost your visibility with our technical tests or recruiter newsletter (optional)
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Key figures for a Experimented developer
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Salary range of40 to 60k€
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1 - Stand out by winning a medal on a technical test

We provide our tech community with more than 100 technical tests for free. These tests are carried out by experts in their field or by schools for the fundamentals. The subjects are very varied: technologies (react, java, PHP...) or skills (project management, product management...).
  • Validate and highlight your skills
  • Your results are private unless you share them
  • Compare yourself to the average of other techs (you may be surprised!)
As an experienced developer you will have no difficulty in rising to the top of the rankings and showing that you are the best in your field!

2 - Follow our journey designed for tech experts

Experienced profiles are highly sought after on the job market and you are probably already receiving opportunities through various networks. We want to go further by helping you find your dream job.

Promote your profile

What if you were promoted to the best companies in France?

>Each week we put forward the candidates who wish it on a newsletter read by 4000 recruiters: from the small startup to the large group

An expert at your side

What salary can you negotiate? Which projects will you work on? Our recruitment expert is available for all your questions.

Unlike most recruitment sites, we do not charge commission on recruitments. We will advise you in your interest.
Your IT recruitment expert: Martin LuttonAfter several years as a headhunter in a digital recruitment firm and as a freelancer, Martin joined WeLoveDevs.com in 2016.

He is responsible for the support team at WeLoveDevs.com. Every day he calls candidates who want it to give them advice and support them.

From junior looking for his first internship to ultra-experienced CTO, he has exchanged with more than 2000 developers!

3 - Find unique job offers

The job offers you will find on WeLoveDevs.com are unique because we highlight offers that meet strict criteria: a salary range, confirmation from less than 30 days ago, teleworking conditions and a detailed description of the mission and the company.
> 2 ans
Permanent contract


DĂ©veloppeur PL SQL (Oracle, Jira, Git)
PrĂ©sentation de l'entreprise : ACTEAM-IT Intervient pour assurer l'atteinte des objectifs de ses clients dans la participation et/ou l'animation de leurs projets digitaux. Notre domaine d’expertise se dĂ©cline sur 4 expertises mĂ©tiers : đŸ‘šđŸ»â€đŸ’» DĂ©veloppement ; đŸ‘·đŸŒâ€â™€ïž Administration d’infrastructures ; 🎯 Testing ; 📊 Gestion de projets. Depuis 2014, ACTEAM-IT, agit en tant que cabinet d’e
2 days ago
45k ➡ 70k
> 1.5 ans
Permanent contract


DĂ©veloppeur Full stack JS
Mission Votre mission, si vous l'acceptez, sera de : Concevoir et dĂ©velopper un back-end avec des API RESTful sous NodeJS DĂ©veloppement de fonctions Lambda Concevoir et dĂ©velopper un front-end en ReactJs ou en Angular Participer au maintien et Ă  l’amĂ©lioration de tout l’environnement de production (AWS, Docker) Participer activement aux cĂ©rĂ©monies agiles (sprint review, daily meetings
) Contribue
2 days ago
> 3 ans
Permanent contract

Hubvisory Source

DĂ©veloppeur Fullstack PHP
Mission 🎯 Description du poste : Chez nous, tu travailleras sur les produits de tes futurs clients, en tant que dĂ©veloppeur.se fullstack, en les accompagnant sur la construction et l’évolution de leurs produits digitaux. Dans un contexte agile Ă  forte orientation Produit, tu seras amenĂ©.e Ă  : CrĂ©er, maintenir et documenter les API (REST, GraphQL) du produit CrĂ©er et maintenir les interfaces fro
3 days ago

4 - Discover new companies among 2500 tech companies

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Large companies

SNCF Connect & Tech

SNCF Connect & Tech, filiale privĂ©e de SNCF Voyageurs, est le leader du numĂ©rique et du e-commerce français dans le secteur des mobilitĂ©s. CrĂ©Ă©e en octobre 2018 et anciennement nommĂ©e e.Voyageurs SNCF, la filiale devient SNCF Connect & Tech en janvier 2022. SNCF Connect & Tech rĂ©unit les compĂ©tences numĂ©riques au service du client. En s’appuyant sur l’expertise de plus de 1000 collaborateurs basĂ©s Ă  Lille, Nantes et Paris, SNCF Connect & Tech conçoit et implĂ©mente les solutions digitales clients du groupe SNCF. Son ambition : innover pour rendre les mobilitĂ©s durables accessibles Ă  tous grĂące au digital. SNCF Connect & Tech a lancĂ© SNCF Connect en janvier 2022, un nouveau service digital, hĂ©ritier de OUI.sncf, qui permet de planifier tous les trajets de courte et longue distance du 1er au dernier kilomĂštre avec : la recherche d’itinĂ©raires, la rĂ©servation et le service aprĂšs-vente ainsi que l’information voyageurs. Cet ensemble a rĂ©alisĂ© un volume d’affaires de plus de 4 milliards d’€ sur le marchĂ© français et vendu 145 millions de billets en 2021 (avec 450 millions de visiteurs par an sur le site & l’appli, 23 millions de tĂ©lĂ©chargements). SNCF Connect & Tech, c’est aussi d’autres projets sur lesquels nos experts Tech contribuent pour amĂ©liorer le service aux voyageurs, comme par exemple : ‱ Les Ă©crans digitaux en gare pour faciliter l’information voyageur ‱ La dĂ©matĂ©rialisation des cartes commerciales et de fidĂ©litĂ© ‱ Les outils digitaux Ă  destination des agents de conduite SNCF et des agents de bords SNCF ‱ Le Wifi Ă  bord des trains ‱ Le systĂšme de paiement des applications ‱ D'autres sites en ligne comme transilien.com, thalys.com, sncf.com

5 - Keep an eye on the latest trends for the job of developer

Our blog contains many articles, interviews and reports on all IT professions. Discover our publications to know the latest trends for Experimented developer..

Le récap de la semaine - du 25 au 29 juillet

Hello hello  ! C'est Charlotte Ă  l'Ă©criture et c'est le dernier vendredi (et le dernier rĂ©cap') avant que toute l'Ă©quipe WeLoveDevs ne parte en congĂ©s ! 😎 C'est donc partie pour le rĂ©cap de la semaine - du 25 au 29 juillet đŸ’« Le rĂ©cap de la semaine - du 25 au 29 juillet Cette semaine sur WeLoveDevs, on continue de vous partager les coups de cƓur de l'Ă©quipe : vidĂ©os, campagne mĂ©dia, podcast et article, il y a un peu de tout 🙌 --- Le coup de 💙 de Damien : LPHDLT 3 / Le SPAM On est particuliĂšrement contents des retours sur les vidĂ©os de notre sĂ©rie La Petite Histoire de la Tech đŸ„ Le format vous plaĂźt, autant qu'il nous plaĂźt de le produire ! C'est pourquoi Damien a souhaitĂ© vous partager l'Ă©pisode 3, sur l'histoire du SPAM. C'est dispo sur Youtube ou sur vos plateformes de podcast prĂ©f' đŸ’« --- Le coup de 💙 de Insaf : Le manuel d'inclusion des femmes dans l'IT Le coup de cƓur qu'Insaf a souhaitĂ© partager cette semaine, c'est un article Ă©crit par Fantine Rudent. Elle y parle de l'inclusion des femmes dans l'IT et nous donne les clĂ©s pour rĂ©ussir cette intĂ©gration, avec respect et bienveillance 💙 C'est Ă  lire sur le blog đŸ€“ --- Le coup de 💙 de Nicolas : La campagne Hivebrite Mercredi, Nicolas a souhaitĂ© mettre en avant une campagne qu'il a beaucoup aimĂ© rĂ©aliser : celle d'Hivebrite. 1 Happy Dev, 2 Work At, Parlons Tech et 1 vidĂ©o synthĂšse, une campagne bien complĂšte pour prĂ©senter l'entreprise et ses collaborateurs đŸ€  Dispo sur Youtube et la playlist avec toutes les vidĂ©os est lĂ  --- Le coup de 💙 de Charlotte : #34 - Avoir l'audace d'ĂȘtre soi Le dernier coup de cƓur avant nos congĂ©s, c'est moi-mĂȘme qui vous le partage : l’épisode 34 du Podcast avec Mathilde Rigabert. Avec Damien, ils y parlent d'indulgence envers soi, d’inclusivitĂ© des juniors et d‘ĂȘtre “acteur de sa carriĂšre” đŸ’« C'est Ă  Ă©couter sur Youtube ou sur vos plateformes de podcast prĂ©fĂ©rĂ©es 🎧 Encore une

Le récap de la semaine - du 18 au 22 juillet

HĂ© coucou   ! Aujourd'hui c'est vendredi, c'est Charlotte qui vous Ă©crit et je suis contente de vous prĂ©senter le rĂ©cap de la semaine - du 18 au 22 juillet đŸ„ Le rĂ©cap de la semaine - du 18 au 22 juillet Cette semaine sur WeLoveDevs, on vous a partagĂ© le dernier Ă©pisode du Podcast et pour le reste, on a dĂ©cidĂ© de vous partager les coups de cƓur de l'Ă©quipe, les contenus qu'ils ont aimĂ© en 2022 ! --- #40 : L'agilitĂ© comme tremplin vers le management rĂ©silient Woooow, on a postĂ© le 40Ăšme et dernier Ă©pisode de la saison 2 du Podcast đŸ€Ż Damien reçoit Florence Chabanois, Head of Engineering chez Scaleway : ils parlent du rĂŽle d'un Head of Engineering, de gestion d'Ă©quipe, de la recette d'un 1/1 efficace, d'OKR, d'autonomie, d'agilitĂ©... C'est Ă  Ă©couter sur Youtube ou sur vos plateformes de podcast prĂ©fĂ©rĂ©es 🎧 --- Le coup de 💙 de ClĂ©ment : le reportage Web3 Le premier coup de cƓur de la semaine, c'est ClĂ©ment qui le partage. Il a souhaitĂ© vous faire (re)dĂ©couvrir le reportage sur le Web3 (dispo en 2 parties) ✹ C'est Ă  voir sur Youtube ! --- Le coup de 💙 de Mathilde : LPHDLT 2 / Alan Turing Mathilde vous partage une vidĂ©o qu’elle a fort apprĂ©ciĂ© cette annĂ©e : l’épisode sur Alan Turing de La Petite Histoire de la Tech 🙌 Dans cet Ă©pisode, on revient sur l’histoire de Turing et on parle en seconde partie d’ĂȘtre LGBTQIA+ dans la tech. C'est dispo sur Youtube ou sur vos plateformes de podcast prĂ©f' đŸ’« --- Le coup de 💙 de Vincent : Les nouveaux QCMs WeLoveDevs Le dernier partage de la semaine, c’est celui de Vincent et c’est l’article sur les nouveaux QCMs de 2022 (et du coup les QCMs liĂ©s aussi). Il y en existe aujourd’hui plus de 100 sur WeLoveDevs ! C'est Ă  lire sur le blog đŸ€“ Et vous pouvez retrouver nos QCMs sur la plateforme. Encore une belle semaine sur WeLoveDevs ☀ Je vous dis Ă  la semaine prochaine ! Charlotte đŸ€ 

#40 - L'agilité comme tremplin vers le management résilient - Florence Chabanois, Scaleway

L'agilitĂ© comme tremplin vers le management rĂ©silient Ça y est, c'est le 40Ăšme Ă©pisode de la Saison 2 de notre Podcast. Avec nos invité·e·s, on est partis Ă  la recherche la recette du bonheur dans l'IT. Et chacune, chacun nous a donnĂ© son ingrĂ©dient secret. Aujourd'hui, Damien vous prĂ©sente Florence Chabanois, Head of Engineering chez Scaleway. Et on est vraiment heureux d'avoir Florence avec nous pendant une heure pour parler de son job et de management. Florence est arrivĂ©e chez Scaleway il y a quelques mois, aprĂšs avoir travaillĂ© chez La Centrale et Keljob notamment. Le but de son mĂ©tier, c'est de donner du sens Ă  ce que font les gens au quotidien dans les Ă©quipes. Elle a une culture du management fantastique et il fallait qu'on dĂ©veloppe le sujet ensemble. 👌 Dans cet Ă©pisode on parle du rĂŽle d'un Head of Engineering, de gestion d'Ă©quipe, de la recette d'un 1/1 efficace, d'OKR, d'autonomie, d'agilitĂ©...  Florence est d'ailleurs convaincue que l'agilitĂ© est un tremplin vers un management rĂ©silient, durable ! Un Ă©pisode prĂ©cieux si vous aimez parler projet, parcours de carriĂšre, Ă©quipe ! Je vous souhaite une belle Ă©coute ! Retrouvez le podcast sur Youtube et sur les plateformes de Podcasts 👇 AprĂšs cet Ă©pisode, je vous recommande  #13 - Cynthia Henaff - Tymate - On a toujours de nouvelles choses Ă  apprendre #38 - Disco, pattes d’eph et paritĂ© - Marie et Marianne d'Eleven Labs #37 - Être Tech dans le service public - Elisabeth Fainstein Participez Ă  l'EnquĂȘte ! Nos invitĂ©s prĂ©parent l'enregistrement en participant Ă  l'EnquĂȘte ! Participez Ă  la recette du bonheur des dĂ©veloppeurs grand cru 2021, faites comme eux, ajoutez votre ingrĂ©dient ! Disponible maintenant ! Écoutez l'Ă©pisode sur Ausha ou sur votre plateforme de podcast favorite. Écouter

Frequently Asked Questions

How much does a Experimented developer earns in 2022?

What knowledge is required for the profession of Experimented developer?

Is it free to register on WeLoveDevs.com?

Do companies have to pay a success fee to hire me?

How do I become Experimented developer?

Is it easy to find a Experimented developer job?
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