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Cette entreprise n'a pas confirmé récemment être en période de recrutement. N'hésitez pas à la solliciter, les candidatures spontanées sont toujours bienvenues 😉

Follow

Follow

Rennes, France

Télétravail régulier

Editeur de logiciel de 12 employés

Répond généralement en 3 jours

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L'essentiel

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Présentation

Follow c’est un logiciel SaaS à destination des médecins. Notre but est de recentrer le médecin sur sa vraie valeur. Comment ? D’abord en lui faisant gagner du temps, que ce soit grâce à une interface intuitive et bien pensée, à du partage rapide d’informations avec ses confrères, ou grâce à de la collecte d’informations auprès du patient avant la consultation via une tablette en salle d’attente. Mais nous sommes nés autour des études scientifiques. Donc notre fil rouge c’est la data, et dans cet axe le gain de temps potentiel est énorme.

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SensioLabs

SensioLabs est le créateur du framework Open-Source Symfony, devenu un standard mondial de développement Web. SensioLabs accompagne les entreprises avec une offre de conseil, d’expertise, de services, de formation et de support pour faciliter la vie des développeurs. En s’appuyant sur la plus grande équipe de développeurs certifiés Symfony au monde, SensioLabs assure le succès des projets de ses clients en mode Agile/Scrum. SensioLabs est présent en France et dans 20 pays à travers son réseau de plus de 50 partenaires. Avec une croissance de 30% et plus de 15% de son chiffre d’affaires à l’international, SensioLabs est reconnu dans le monde entier pour ses innovations sur son marché. SensioLabs s'appuie sur une équipe de passionnés basés à Asnières-sur-Seine, à Lille et dans toute la France.

ACSSI - UNIS

T'es passionné(e) par le dev, la data ou le cloud ? 👨‍💻 Tu as soif d'apprendre un max et de partager ton expertise technique ? Tu veux faire partie d'une communauté Digital, DATA ou SAP ? Ça tombe bien… Aujourd’hui nos 300 collaborateurs répartis au sein de nos 3 pôles d’activité accompagnent nos clients dans leur transformation numérique. L’humain est au cœur de notre stratégie, nos collaborateurs sont notre force et notre priorité au quotidien. Nous nous démarquons par la proximité que nous entretenons avec nos collaborateurs et la recherche de leur épanouissement tant sur le plan personnel que professionnel. Chez nous, tu ne seras pas un numéro, tu seras quelqu’un et pas n’importe qui ! Nos maîtres mots sont le plaisir, la fierté, l’expertise et le service client ! Nous encourageons la prise d’initiatives et l’autonomie sur chaque projet. Mais qui de mieux que nos collab’ pour t’en parler ? Jette un oeil aux vidéos de Kévin, Margaux ou encore notre podcast avec WLD ! 🎙️ Rejoins-nous !

Inter Invest

Créé en 1991, le Groupe Inter Invest est spécialisé dans la structuration, la distribution et la gestion de solutions d’investissement. Groupe à taille humaine (150 collaborateurs), Inter Invest propose à ses collaborateurs un cadre leur permettant de développer leurs compétences et d’évoluer sur différents projets tout au long de leur carrière. Le Groupe Inter Invest a développé son offre produit en s'appuyant dès sa création sur un système d'information développé en interne et répondant à ses besoins. C'est pour cela que les outils digitaux sont au cœur des activités d'Inter Invest. Des relations de confiance et de proximité existent entre la direction et les équipes des différents métiers.

Empreinte Digitale

Empreinte Digitale c’est, en quelques mots : - une SCOP (société coopérative et participative), détenue à 100% par ses salariés, basée à Angers, spécialisée dans le développement et l'hébergement d'applications métier web et mobile ; - 50 salariés qui participent activement à l'organisation et à la stratégie de l'entreprise ; - des technologies exclusivement open source : Symfony, React… ; - le respect des normes d’accessibilité numérique (RGAA), de sécurité, d’écoconception, de qualité web (Opquast) ; - l’éditeur de la solution Ligeo Archives (www.ligeo-archives.com); - des services de cloud privé, d'infogérance et d’hébergement local; - une entreprise soucieuse du bien être de ses salariés et engagée dans une démarche RSE labellisée, en interne et dans son écosystème ;