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Mirakl

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Paris, France

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Regular Teleworking

Software editor of 700 employees

Accepts freelances

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Overview

Jobs

6 interlocuteurs pour vous aider

Anne-Laure KauffmannRecruteuse Tech

Apolline MaussionTech Recruiter

Any UngEmployer Brand Manager

Florent ChupinTalent Acquisition

Team

Les équipes techniques sont au coeur de l'innovation ! Elles sont organisées en en Squads composées d'un Squad Lead, de 5 développeurs, d'un Product Manager et d'un QA. Chaque Squad est spécialisée sur un scope fonctionnel afin de concevoir et réaliser de nouvelles features, leurs évolutions et des APIs (avec un découpage en micro-services). Nos équipes Infrastructure, Architecture, Sécurité, Documentation, Product Design, Data et Support opèrent en transverse en apportant leur expertise et de la cohérence sur l’ensemble des produits. Elles attachent une grande importance à : • la qualité du code (code review systématique, test unitaire, intégration continue et déploiement continu) • l'agilité (sprint de 2 semaines, daily meetings tous les matins, rétro et démo en fin de sprint) • l'amélioration continue (feedback et prise d'initiatives sont fortement encouragés et reconnus) Notre stack moderne permet à tous de progresser au quotidien : Java 11/15, Spring Boot, Kafka, ReactJS/Redux, GraphQL, PostgreSQL, Elasticsearch, Go, Docker, Kubernetes, AWS, Google Cloud Platform. Et pour favoriser ce partage avec d’autres passionnés, nous sommes sponsors, speakers, et hôtes de différents événements, meetups, et associations de la scène Tech en France. Au cours des dernières années, nous avons participé à des événements tels que Devoxx, ReactEurope, ProductConf et Flupa UX Days.

Management

Chez Mirakl, vous aurez tous les avantages d’une scale-up de la French Tech : innovation, polyvalence, autonomie, prise d'initiatives, souplesse des process, réelle implication des équipes dans les prises de décision, possibilité d'apprendre et de progresser aux côtés d'experts et de passionnés ! Notre philosophie repose sur nos 5 valeurs, partagées au quotidien par nos collaborateurs. Elles sont la source nos réussites : • Work Hard Together • Get Things Done • Go Above & Beyond • Succeed Through Expertise • Satisfy & Empower Clients

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MAIF

MAIF est une mutuelle d’assurance engagée qui œuvre pour une société plus juste et plus durable avec 8000 collaborateurs en France. Fondée en 1934, MAIF couvre aujourd’hui les besoins en assurance de plus de 4 millions de sociétaires. MAIF n’a pas d’actionnaire, chaque sociétaire y est à la fois assureur et assuré. Devenue l’une des premières sociétés à mission en France, notre mutuelle a la volonté de développer un modèle d’entreprise dont la performance est fondée sur l’attention sincère portée à toutes ses parties prenantes. Nous souhaitons démontrer que l’on peut, au plus grand bénéfice de tous, aligner les attentes de nos sociétaires, les aspirations de nos collaborateurs, la sauvegarde de l’environnement et les intérêts de long terme de l’entreprise. Pour cela, nous pesons chacune de nos décisions et chacun de nos actes pour qu’ils génèrent un impact positif. #ChaqueActeCompte

UNIS

T'es passionné(e) par le dev ? 👨‍💻 Tu as soif d'apprendre un max et de partager ton expertise technique ? Tu veux faire partie d'une communauté Tech? Back, Front, Agile... Ça tombe bien, on veut faire grandir notre Team 😎 Aujourd’hui les 70 collaborateurs de notre pôle Digital, accompagnent nos clients dans leur transformation numérique. L’humain est au cœur de notre stratégie, nos collaborateurs sont notre force et notre priorité au quotidien. Nous nous démarquons par la proximité que nous entretenons avec nos collaborateurs et la recherche de leur épanouissement tant sur le plan personnel que professionnel. Chez nous, tu ne seras pas un numéro, tu seras quelqu’un et pas n’importe qui ! Nos maîtres mots sont le plaisir, la fierté, l’expertise et le service client, nous encourageons la prise d’initiatives et l’autonomie sur chaque projet. Mais qui de mieux que nos collab’ pour t’en parler ? Jette un oeil aux vidéos de Kévin, Theophile, Margaux et Benjamin nous parlent de leurs expériences ! 🎤 Rejoignez nous !

Chasseurs de Tech

Chasseurs de Tech // Cabinet de recrutement Tech, par des Techs. Une équipe passionnée de l'humain et de la Tech, unis par l'amour du professionnalisme. Notre objectif est de devenir le pont qualitatif indispensable des entreprises qui ont besoin de profils Techs et des talents qui cherchent la prochaine aventure pro idéale.

EMOTIC

EMOTIC est une agence d’innovation digitale. Depuis 15 ans, la société, basée à Nantes, crée et agrège des technologies innovantes et des datas au service de l’expérience utilisateur. Ainsi, nous proposons un accompagnement unique, personnalisé, et global afin d’améliorer la performance et la raison d’être des produits. La promesse d’EMOTIC ? Donner vie à des projets ambitieux dans des temps limités. A ce jour, ce sont plus de 500 produits (logiciels et matériels) qui ont été lancés par notre société avec une véritable expertise notamment en termes d’applications mobiles, IoT, réalité virtuelle/augmentée. Au-delà de l’agence d’innovation, EMOTIC accélère des startups, ETI et grands groupes afin de leur faire profiter de conseils, en amont des projets, notamment sur les business model, pricing, prototypage & expérience utilisateur. EMOTIC s’attache notamment à accompagner nombre de sociétés de l’économie sociale et solidaire ainsi que des sociétés à impact. Notre société est très active dans l'écosystème innovation avec notamment une présence depuis 15 ans lors d’événements tels le CES, VIVATECH ... EMOTIC y réalise des learnex pour ses clients afin de les inspirer et les faire rencontrer un écosystème mondial engagé et ainsi accélérer encore leurs projets. Enfin, EMOTIC se définit comme une société à triple capital : son capital financier, mais aussi et surtout un capital humain et une conscience environnementale. Cet engagement a été salué par un statut Gold décerné par ECOVADIS suite à son audit RSE.