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Vaduo
Amis de l'IT, Bonjour ! ✌️ Quelle chance de travailler dans ce secteur, constamment en mouvement et porteur de grandes idées ! Notre vision de l'IT, c'est aussi le partage, l'envie d'avancer ensemble. Et le chemin pour arriver à un objectif est tout aussi important que l'objectif lui-même. C'est pour ça que chez Vaduo, nous créons ensemble un environnement propice à l'épanouissement, à la progression individuelle et collective. Nous cherchons donc à nous entourer de personnes passionnées, qui aiment être actrices du développement de leur entreprise. Vous voulez en savoir plus ? Envoyez-nous un petit message 👌
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La française des jeux
Leader du secteur des jeux d’argent et de hasard, FDJ séduit +25 millions de Français grâce à une offre de jeux divertissante, intègre et responsable en point de vente mais aussi en ligne avec des marques fortes comme Parions sport.
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theTribe
theTribe est une société de développement d’applications web et mobile à culture très technique. Nous trouvons des solutions techniques à vos problèmes métiers en utilisant les dernières technologies disponibles (React, Node, Angular, Symfony, Laravel, Django, Python). Notre démarche est centrée sur la réalisation de MVPs réalisés par des équipes pluridisciplinaires (Product Managers, Designers UX/UI, Développeurs Fullstack), pour une clientèle essentiellement composée de Startups (Séries A/B) et d'ETI (tous secteurs confondus). Notre approche est axée sur l'efficacité et la qualité : nous allons droit à l'objectif pour confronter des idées aux utilisateurs finaux. Nous sommes historiquement présents à Nantes (Siège), nous avons ouvert un bureau parisien en septembre 2020 (déjà une dizaine de personnes), nous ouvrons un bureau à Lille en 2021 et nous avons lancé en début d'année une tribu full-remote dédiée au mobile.
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HoppR
A toi qui passes sur notre page, Bienvenue 👋 Chez HoppR, nous construisons des logiciels durables en privilégiant le code de qualité. Et cela commence par créer les conditions d’une relation durable avec ses équipes…. Pour cela nous cassons quelques codes du consulting et modèle classique des ESNs avec des grille de salaire transparente, un modèle remote first, une culture du partage et de la formation et d'autres que tu trouveras dans cette page et nos offres Et cela pour créer le cadre le plus propice à ton évolution et épanouissement professionnel Envie d'en savoir plus ? Envoies nous un petit message ou like notre page😊
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