⭐ Tech Lead Java JEE (H/F) - Paris 9ème

⭐ Tech Lead Java JEE (h/f)

Tu cherches une boite avec des valeurs fortes et à taille humaine, tu es passionné(e) par le développement Back-End Java JEE et tu as 5 ans d’expérience. Alors clique sur « voir plus » !

Tu veux faire ça dès demain ?

Intégrer une équipe chez un client, ou à l’agence, pour apporter ton expertise technique et ta passion en développement Back-End.
En collaboration avec les développeurs, le Product Manager et le PO, et grâce à tes compétences techniques reconnues de développement, ta mission consistera à être le référent de l’équipe sur tous les aspects de développement logiciel et à coacher ton équipe de Développeurs, dans un environnement Agile.

Ce qui pourrait être ton quotidien, c’est surtout :

• Participer aux études techniques (architecture, faisabilité, chiffrage et spécifications)
• Contribuer à la définition des évolutions fonctionnelles et analyses détaillées
• Prendre en charge les développements en garantissant la qualité du code
• Mettre en place et réaliser des tests ou corrections
• Rédiger de la documentation technique (je sais, ce n’est pas le plus fun…)
• Participer à la mise en production
• Aider et former les utilisateurs sur la machine de guerre que tu auras développé
• Faire de la veille technique pour garantir mon niveau, m’inspirer et inspirer les développeurs
• Anticiper les futurs besoins techniques et recherche le produit le plus adapté

Un exemple de projet concret où tu pourras exprimer ton potentiel :

1.  Pour le compte d’une société de prêt à porter, tu pourras participer à la refonte du SI lié aux stocks & Marketing en organisation agiles (SCRUM & KANBAN)
2. Pour une société du retail, acteur reconnu dans le domaine du sport, tu participeras à la stratégie de développement et d’architecture d’une appli interne pour améliorer la stabilité et pour le déploiement sur le cloud.

 
Tu penses avoir les cartes en main ?

Pour se lancer dans la partie, ton état d**'esprit agile** tourné vers l'amélioration continue et l**'intelligence collective**, ainsi que tes 5 années d’expérience, te permettront de nous parler de tes différents projets.
Tu sauras nous convaincre de ta capacité à prendre du recul pour juger la pertinence des choix techniques.
Tu as un regard aiguisé sur le code et tu sauras faire progresser chaque membre de ton équipe, techniquement comme humainement. 

Toi + nous = 🚀
Tu cherches une boîte à taille humaine, qui prend soin de toi et de ta carrière, contacte-nous ! 
Et si tu rêves d’être entouré de gens passionnés et sympas comme toi, des pros de la techno qui pourront t’apprendre un max, ou des plus juniors que tu aideras à grandir, alors tu n’as vraiment plus d’excuse !

Nos valeurs ?
Humaines avant tout ! Nous nous démarquons par la proximité que nous entretenons avec nos 265 collaborateurs et la recherche de leur épanouissement tant sur le plan personnel que professionnel. Ici, je ne suis pas un numéro, je suis quelqu’un et pas n’importe qui !

Mais qui de mieux que nos collab’ pour t’en parler ? https://youtu.be/Uy-gBUaAbl4

Nos petits plus !

👨‍🎓 Montée en compétences (diversité de projets, langages et technologies)
👨‍🏫 Formations internes et externes
🗣️ Esprit communautaire et entraide (communautés métier)
💻 Télétravail de 2 jours semaine + indemnité de 2€ / jour télétravaillé
⚖️ Respect de l’équilibre de vie « pro / perso »
🎟 Autres : mutuelle familiale CGRM, carte tickets resto (60% pris en charge par UNIS) & CE, et possibilité d’une prime vélo de 0,25cts/km.


Prêt à nous rejoindre ? 
Envoie-nous ta candidature sans tarder à 👉   [email protected]  


Processus de recrutement : 

Tu rencontreras Delphine, pour un 1er entretien RH.
Puis Jean-Yves, notre Expert Technique avec qui tu parleras de tes différents projets, et de tes compétences techniques.
Enfin tu auras un dernier entretien avec Fabien, pour parler concrètement des opportunités de missions clients et des possibles ensemble !