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Rendez-vous Expert - L'équipe de WeLoveDevs à votre disposition

Rencontrez l’équipe de WeLoveDevs et posez leur vos questions ?

Martin - Recrutement & CandidatsMathilde - Support & SalesNicolas - Contenu & CommunicationVincent - ProduitDamien - Projets et conseil

On s'est rendus compte que rien ne remplace du temps de qualité, la proximité et l'accessibilité de notre équipe.

Bonjour ! C’est Damien qui vous écrit.

Avec Vincent, quand on recrute, on a l’impression d’être sélectionneurs de l’équipe de France. On recrute des personnes qui vont devenir des experts dans le collectif.
C’est pourquoi notre équipe dispose d’un champ d’expertise large. Avec pour un seul objectif : aider les entreprises à communiquer, à attirer les développeurs qui seront heureux chez eux. Parce que notre conviction, c’est qu’il devrait être facile pour un développeur de trouver l’entreprise où il sera heureux.

Nous passons nos journées à prodiguer nos conseils à nos clients, nos amis, nos utilisateurs.
Et en ces temps de confinement, j’avais envie que cela soit encore plus facile que d’habitude.

Laissez-moi vous présenter l’équipe, leurs expertises et bien plus encore ?

Martin Lutton

Recruteur et expert en recrutement

Martin est notre expert en recrutement.

Il passe la majeure partie de son temps à échanger avec les candidats dans le vivier, pour les aider à bien compléter leurs profils, les conseiller dans leur démarche. Et cela lui permet de recommander les bons candidats aux bonnes entreprises.

Vous devriez contacter Martin si vous voulez un conseil sur un recrutement en cours, si vous préparez une ouverture de poste ou toute question technique ? Je vous recommande de lire l’interview de Martin par Marcy : Martin Lutton : « Un jour, je ne me suis plus senti à ma place »

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Mathilde Maënhout

Accompagne les entreprises sur WeLoveDevs

Mathilde répond aux questions des entreprises sur WeLoveDevs.com.

Comment bien remplir ma page entreprise ?
Est-ce que les développeurs trouvent bien la page entreprise ?
Est-ce que mon annonce se distingue bien ?
Comment configurer les recherches sur le vivier ?

Mathilde prend le temps de regarder avec vous et vous apporte une réponse personnalisée.

Réserver un créneau avec Mathilde

Nicolas Detrez

Directeur de Création

Nicolas est le communiquant de l’équipe.

Réalisateur, photographe, directeur artistique, webmaster… Nicolas a l’expérience et les compétences des campagnes digitales, qu’il met maintenant au service du média WeLoveDevs et des campagnes de nos clients.

Il échange régulièrement avec les directeur.rices communication et responsables marque employeur de nos clients sur leurs projets. L’enjeu de ces conversations est de déterminer pour chaque entreprise, comment développer la notoriété et la considération des audiences candidats qui seront pertinentes pour les recrutements à venir de l’entreprise.

Il parle aussi régulièrement avec des recruteurs ou des équipes recrutement qui veulent prendre en main leur marque employeur. Il s’agit être présent sur les réseaux sociaux sans que cela soit chronophage. Aussi, il peut s’agir de premiers projets (une vidéo ou un contenu) que vous voudriez voir de qualité professionnelle.

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Avatar de Vincent en Cercle

Vincent Cotro

Fondateur

Comme tous les dirigeants, Vincent a plusieurs métiers ?

S’il y en a un qu’il aime partager, c’est son expertise pour le Produit. Cela fait 4 ans que Vincent affine, conçoit et fait évoluer l’application web de WeLoveDevs.com. Cela demande beaucoup d’innovation pour créer un site emploi qui ne ressemble à aucun autre !

Prenez rendez-vous avec Vincent pour parler de Product Management ou de Product Design.

Demander un rendez-vous avec Vincent

Damien Cavaillès

Fondateur

Et bien sûr je suis disponible également.

Je suis très sociable et passionné, donc toujours ouvert à une conversation.

Je parle souvent avec des dirigeants ou des startups qui se demandent comment rencontrer des candidats pour constituer leurs équipes techs. Je passe du temps avec des recruteurs qui veulent mieux comprendre les développeurs. J’aide les DRHs d’éditeurs de logiciels à construire leurs plans de recrutements. J’aide les communicants à mieux comprendre comment développer la considération des développeurs pour leur entreprise.

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