Devops Manager

> 7 years of experience

Permanent contract

45k€ ➞ 62k€/year

Mission

Nous recherchons un Manager pour notre service Devops pour structurer l’équipe, l’accompagner, la faire s’épanouir et travailler sur des projets en pleine expansion et avec une activité en forte croissance.

Manager de l’équipe Devops, vous collaborez avec les différentes équipes et partenaires techniques afin de mener à bien les missions suivantes :

Faire s’épanouir les membres de l’équipe
Garant de la Culture Devops
S’assure de la bonne communication entre les équipes
Organise et structure le travail au quotidien dans une approche Agile
Recherche et développement de nouveaux produits
Mise en place et maintenance de services autour de l’automatisation, des CI/CD, monitoring…
Création et maintien de services autour de la délivrabilité
Mise en place et maintenance d’outils internes
Automatiser, Tester et Mesurer au maximum toutes tâches.
Créer et suivre des documentations techniques.
Veille technologique active et proactive

C'est un poste qui demande beaucoup d'expérience, de prise de responsabilités et où beaucoup de choses sont à créer :

L'organisation de l'équipe 👫
L'infrastructure prête à scale 🏋
De nouveaux produits 📣

Profil recherché

Vous justifiez d’une première expérience professionnelle d’au moins 7 ans en Gestion d’infrastructure et /ou développement, idéalement sur des applications B to B avec une forte exigence fonctionnelle et de
performance.

Disposant d’une première expérience en management vous avez une approche résolument humaine !

Vous êtes à l’aise avec les environnement GNU/Linux, maitrisez des solutions d’automatisation comme Ansible ainsi que des solutions de monitoring comme Prometheus/Grafana, mais surtout, vous avez une soif d’apprendre ! On apprends toujours dans nos métiers.

Dans l’idéal, vous avez des affinités / connaissances /envie avec :

Programmation, script et automatisation (perl, bash, python, go…)
Environnements GNU/Linux
Automatisation (Ansible, AWX..)
Orchestration (Nomad)
Virtualisation (Proxmox)
Stockage (Ceph)
Bases de données (MySQL, SQL Server, Postgresql…)
CI/CD (Gitlab)
Communication en microservices/API

Ce ne sont pas des pré-requis, nous vous formerons à ces technos 🙂

Les Savoir-être

Travail en équipe
Bienveillance
Curiosité
Rigueur
Autonome
Initiative
Créatif
Partage de la connaissance
Réactivité

TeamNotre équipe technique est composée de 3 services. Le service Data, qui va s'occuper de toutes nos infrastructures de bases de données, nos projets BigData, de nos solutions de Dataviz... Le service Software, qui va s'occuper du développement Back et Front de nos différentes solutions Le service Devops qui va s'occuper de toute ce qui est plus bas niveau, avec de l'automatisation, du monitoring, des outils internes...

ManagementNous sommes 3 managers, un manager par service plus un CTO. L'élément le plus important pour nous est la bienveillance, c'est un pré-requis à toute intégration dans l'équipe et nous y attachons beaucoup d'importance. L'humain est au centre avant tout et cherchons des personnes qui pourront s'épanouir et faire grandir l'équipe

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