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Développeur.se  Fullstack

Tu es développeur.se FullStack et tu souhaites prendre part à des projets à forte valeur ajoutée ?

C'est par ici 👇

Tes missions :

  • Tu interviens et réalises différentes missions aussi bien sur le Front que le Back-End : de la rédaction des spécifications fonctionnelles jusqu'à la livraison en production.
  • Tu participes à la conception des solutions fonctionnelles et techniques
  • Tu es garant de l**'expérience utilisateur** ou encore, des métriques et du monitoring (ELK)
  • Tu es également en charge de : l'intégration continue ainsi que de l'analyse des rapports, de la qualité continue, des tests unitaires (ex. TDD) ou de la maintenance des application réalisées
  • En relation avec ces responsabilités, tu conçois, maintiens et fais évoluer les documentations techniques.
  • En parallèle, tu peux proposer des améliorations techniques et fonctionnelles.
  • Afin de mener à bien tes différentes missions, tu prends en charge la coordination des équipes

Pourquoi Nous rejoindre ?

  • Monter en compétences sur les technologies actuelles : telles que Angular, Node, Java etc.
  • Faire preuve de créativité : notre organisation te laisse la possibilité d'être force de proposition et grâce à l'approche Craft tu peux aussi laisser s'exprimer ta créativité.
  • Profiter de notre organisation aplatie : ici, très peu de hiérarchie ce qui te permet notamment de t'organiser avec plus d'autonomie. Par exemple : tu poses tes congés librement, pas de validation hiérarchique.
  • Rejoindre une communauté : nous proposons différents évènements te permettant d'échanger avec tes pairs, développer tes connaissances et compétences, créer du lien avec tes collègues, etc.

Ton profil :

Tu es idéalement issu d'une formation ingénieur et dispose d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans.

Tu maitrises plusieurs de ces technologies ( mais pas forcément toutes ;) ) :

  • Langages : Java8,J2EE, Javascript, C++/C#, Python
  • Web : Javascript, Jquery, PHP, HTML5 / CSS3, SQL/MySQL
  • Frameworks : Spring, AngularJS, Angular2 et +, NodeJS, Hibernate, Bootsrap
  • Outils : Notamment Eclipse, Maven
  • Versioning : Git, SVN
  • Conception logicielle/méthodo : Notamment UML, Merise
  • Les plus : Agile, Scrum / TDD, BDD

Enfin tu es reconnu(e) pour ton autonomie, ta rigueur, ton dynamisme et ta créativité.

Si tu te reconnais dans cette annonce, postule ou contacte nous afin d'en savoir plus sur notre communauté de développeurs !

L'équipeChez Aneo, la notion d'équipe a du sens. Les collaborateurs peuvent progresser ensemble, nous aimons innover et produire de la qualité (Clean code) Nous avons plusieurs pôles d'expertise (HIGH PERFORMANCE COMPUTING / IA / BIG DATA / ING LOGICIEL / CLOUD COMPUTING...) ce qui offre à chacun un beau terrain de jeu pour permettre de développer les compétences et de s'épanouir professionnellement L'équipe est divisée en deux teams complémentaires qui travaillent dans la main : les rouges et les jaunes. Les jaunes gèrent la partie conseil, stratégie, vision et pilotage tandis que les rouges travaillent sur la partie développement et expertise technique. Nous offrons des formations mensuelles (Aneo Knowledge / Open forum) pour tous les collaborateurs afin de les aider à renforcer leurs compétences et à développer leur expertise dans l'ensemble des domaines d'expertise de l'entreprise, ce qui est essentiel pour offrir des solutions de qualité et innover.
Le managementLa progression professionnelle de chaque collaborateur est un enjeu important. Pour cela, chaque consultant a un manager RH qui l'accompagne dans son parcours professionnel. Le consultant partage ses objectifs professionnels avec son manager référent et ensemble, ils élaborent un parcours cohérent pour les atteindre. Le manager référent joue un rôle de conseil et de coach pour aider le consultant à progresser dans son domaine d'expertise permet de garantir une progression professionnelle continue et une satisfaction élevée de collaborateurs. Cela contribue également à produire des prestations de qualité pour les clients. Pour cela, ils travaillent ensemble sur des cycles de 6 à 7 semaines. Cela permet aussi d’apporter plus de valeur au client tout en garantissant le bien-être et le confort du collaborateur.
Recruiter Mariatou TRAORE photo
Mariatou TRAORERépond dans les 3 jours

Skills

Back-end
Data
SQL

A propos de l'entreprise

Bienvenue chez Aneo, une entreprise de conseil en transformation numérique qui offre aux DSI une 𝐞𝐱𝐩𝐞𝐫𝐭𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞́𝐠𝐢𝐞 𝐝’𝐨𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 / 𝐡𝐢𝐠𝐡 𝐏𝐞𝐫𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐮𝐭𝐢𝐧𝐠 / 𝐈𝐀 / 𝐁𝐢𝐠 𝐃𝐚𝐭𝐚 / 𝐂𝐥𝐨𝐮𝐝 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐮𝐭𝐢𝐧𝐠... Notre entreprise, fondée en 2002, se concentre sur la transformation numérique des entreprises de toutes tailles, 𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐭𝐚𝐫𝐭-𝐮𝐩𝐬 𝐚𝐮𝐱 𝐠𝐫𝐚𝐧𝐝𝐞𝐬 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞𝐬, en proposant des solutions personnalisées pour répondre à leurs défis et les aider à rester compétitifs sur le marché. Notre équipe est composée de plus de 𝟐𝟎𝟎 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐧𝐭𝐬 𝐞𝐱𝐩𝐞𝐫𝐭𝐬 𝐞𝐭 𝐏𝐡.𝐃. Nous sommes fiers de travailler en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs besoins, leurs défis et leurs objectifs pour leur proposer des solutions innovantes. Et ce en se reposant sur 4 piliers Agilité, DevOps, Craft et le Cloud En tant qu'ingénieur IT / Devops / Cloud, développeur, Architecte ou encore chef de projet IT, vous recherchez probablement une entreprise capable de répondre à vos besoins en matière de projets, formation, d'évènements, … Chez Aneo, nous avons une expertise reconnue le domaine du 𝐇𝐢𝐠𝐡 𝐏𝐞𝐫𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐂𝐨𝐦𝐩𝐮𝐭𝐢𝐧𝐠 (𝐇𝐏𝐂) et travaillons en 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐞𝐧𝐚𝐫𝐢𝐚𝐭 𝐚𝐯𝐞𝐜 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐥𝐨𝐮𝐝 𝐩𝐫𝐨𝐯𝐢𝐝𝐞𝐫 : 𝐀𝐖𝐒, 𝐆𝐂𝐏, 𝐀𝐳𝐮𝐫 pour offrir des solutions de pointe à nos clients. Aneo se positionne comme un acteur majeur en France, avec une forte présence dans les secteurs de la 𝐛𝐚𝐧𝐪𝐮𝐞, 𝐝𝐞 𝐥'𝐚𝐬𝐬𝐮𝐫𝐚𝐧𝐜𝐞, 𝐝𝐞 𝐥'𝐢𝐧𝐝𝐮𝐬𝐭𝐫𝐢𝐞 𝐞𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐞𝐫𝐯𝐢𝐜𝐞𝐬. Découvre notre manière de coder à travers notre projet maison ArmoniK : 𝐡𝐭𝐭𝐩𝐬://𝐠𝐢𝐭𝐡𝐮𝐛.𝐜𝐨𝐦/𝐚𝐧𝐞𝐨𝐜𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐭𝐢𝐧𝐠 Lire la suite

Avantages

Hiérarchie plate
Née de notre transfo agile en 2014, elle favorise la communication directe, la collaboration, ...
Culture RSE
Récompensé EcoVadis GOLD nous travaillons à l'amélioration de notre Responsabilité Sociétale
Formation
5% de la masse salariale est consacré : Aneo Knowledge / Open Forum / Certifications / Mauricette..
Event
Par ce qu'on aime se retrouver : Afterwork, meetup, soirée rouge/jaune, Off², Aneo lunch, ...
Des club, des clubs et encore des clubs !
Pour tous les goûts : Running, Gaming, Œnologie, Escalade, Sports & Co (foot, basket), Echecs, …
Temps projets innovants
Missions challengeantes
Liberté d'entreprendre

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