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Développeur PHP / Symfony confirmé (Télétravail possible)

> 5 années d'expérience
CDI
30k€ ➞ 45k€/an

Mission

Votre mission, si vous l'acceptez, sera de réaliser:

  • Conception des solutions en adéquation avec les besoins exprimés par les Product Owner et les métiers
  • Développements PHP (5.6 à 7.3) / MySQL / Typescript en utilisant les frameworks et API recommandés (Zend Framework, Doctrine, Jquery, Angular 6, Symfony 4, GraphQL, Rest Swagger, Soap et autres)
  • Tests unitaires (PHPUnit, Behat, Mink, Jasmine)
  • Assistance à la recette applicative
  • Assistance à la mise en production
  • Formation des utilisateurs et des POs
  • Suivi post mise en production.

Compétences techniques :

  • PHP (5,6 à 7,3)
  • MySQL / Typescript
  • Zend Framework, Doctrine, Symfony 4, GraphQL
  • Jquery, angulaire 6
  • PHPUnit, Behat, Mink, Jasmine
  • Méthodologie utilisée (Agile / Cycle en V…) : Agile.

Profil recherché

De formation supérieure, vous justifiez d’une solide expérience (5 ans minimum) à un poste similaire.

Impliqué et curieux, vous aimez découvrir de nouvelles technologies et avez le goût du travail bien fait !

**Pourquoi rejoindre Néo-Soft Lyon? **

Créée en janvier 2013, l’agence de Lyon qui compte aujourd’hui 50 consultants, a su s’imposer dans le deuxième bassin économique de France. Majoritairement orientée sur les métiers de l’Infrastructure et des Réseaux, notre expertise nous a permis de nous implanter dans le domaine Pharmaceutique, Bancaire, de l’Energie, des Télécoms et de l’Assurance.

Néo-Soft Lyon c’est la possibilité d'intégrer une équipe passionnée dans une ville lumière et gastronomique ! Rejoignez-nous !

L'équipeAnimés par une forte exigence sociétale et engagés sur les enjeux environnementaux, nous nous mobilisons au quotidien pour le bien-être de nos consultants, une démarche récompensée par le label Engagé RSE et l’obtention du label Happy At Work depuis 5 ans. 👉 Votre carrière chez Néosoft Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif. Nos communautés d’experts vous donnent la possibilité d’apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres.
Le managementNous veillons à ce que chacun bénéficie d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié : 1 bilan d’activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences 1 entretien d’évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation.
Recruiter Aziz Chtioui photo
Aziz ChtiouiRépond dans les 3 jours

Skills

Back-end
PHP
Laravel
Zend
Symfony
Front-end
AngularJS
Autres
PhpStorm

A propos de l'entreprise

Néosoft est un groupe indépendant de conseil en transformation digitale de 1800 collaborateurs réunis en communautés d’experts : Conseil & Agilité, Cybersécurité, Data, DevOps, Infrastructures & Cloud et Software Engineering. La combinaison de ces expertises complémentaires nous permet d’accompagner nos clients à 360° sur nos 6 marchés cibles : Assurance & Protection sociale, Banque & Finance, Energie & Industrie, Retail & e-commerce, Secteur Public, Télécom & Médias. Nous plaçons l’excellence et le dépassement de soi au cœur de notre modèle. Depuis sa création à Rennes en 2005, Néosoft conseille et accompagne ses clients dans leurs projets d’innovation. En créant un environnement de travail plus respectueux de la planète, le groupe s’engage à réduire son impact carbone et à favoriser l’inclusion par le numérique. Animés par une forte exigence sociétale et engagés sur les enjeux environnementaux, nous nous mobilisons au quotidien pour le bien-être de nos consultants, une démarche récompensée par le label Engagé RSE et l’obtention du label Happy At Work depuis 5 ans. Rencontrons-nous 😉Lire la suite

Avantages

Esprit d'équipe
Innovation
Hiérarchie plate
Entreprise responsable
Tickets Restaurants
Esprit d'équipe
Primes
Primes de Participation Primes liés aux activités transverses (entretiens techniques, speaker, formateur ...)
Equilibre vie pro/perso
20 Events agence