AneoMis à jour il y a 15 jours
Av. du Général Leclerc, Boulogne-Billancourt, France
Télétravail hybride (2 jours semaine)
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Consultant.e DevOps

A la une
> 3 années d'expérience
CDI
DevOps
45k ➡ 60k

Notre Communauté IT est à la recherche de Consultant.e DevOps en CDI !
A ce titre d'excellentes connaissances techniques, en agilité et pédagogie sont demandées pour former par la pratique des collaborateurs de notre client dans le secteur de la finance à l’usage d'outils DevOps.
L'objectif est d'aider les équipes scrum/agiles à devenir autonomes dans leur fonctionnement en insufflant les bonnes pratiques dans leur organisation.


Pour vous y parvenir vos missions seront :

  • Définir et mettre à jour le panel des formations agiles en collaboration avec le département formation
  • Préparer les formations liées aux périmètres agiles
  • Sensibiliser et former l'ensemble des parties prenantes au sein de l'organisation (Product Owner, Scrum Master, analystes, développeurs et testeurs)
  • Participer activement à la phase de cadrage du projet en apportant votre expérience (construction de l'équipe en tenant compte des besoins, contraintes du projet ainsi que du niveau d'expériences et de compétences requises)



Pré-requis du poste :
Nous cherchons un.e consultant.e dont la personnalité est en adéquation avec notre culture d'entreprise : bienveillante, ouverte, polyvalente, s'adapte à son public, soucieux de faire grandir les plus jeunes et d'apprendre des plus expérimentés.
Une personnalité qui a des compétences en développement d'API et une bonne connaissance de la culture DevOps et de l’automatisation.


Stacks techniques 👨‍💻 :

  • Git / Bitbucket, Jenkins
  • Jira, Confluence
  • XLDeploy, XLRelease
  • Python
  • Powershell
  • Artifactory
  • MyCloud
  • Openfield

Mots clés : Craft, Agilité, Devops


Pourquoi rejoindre Aneo ?

  • Un parcours professionnel personnalisé / une demi-journée de formation par mois (plusieurs thématiques) / certifications cloud (AWS, GCP, ...) et bien d'autres
  • Flexibilité au travail
  • Organisation aplatie
  • Vie d'entreprise riche et diversifiée/ Echanges réguliers avec des experts divers et variés que ce soit chez nos clients ou en interne

Si vous souhaitez intégrer notre communauté IT alors n'hésitez plus et rencontrons-nous ! 😉
WelcomeOnBoard #2023


Aneo s’inscrit dans une démarche d’égalité, de diversité et d’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

L'équipeChez Aneo, la notion d'équipe a du sens. Les collaborateurs peuvent progresser ensemble, nous aimons innover et produire de la qualité. Nous avons plusieurs pôles d'expertise (HIGH PERFORMANCE COMPUTING / IA / BIG DATA / CLOUD COMPUTING...) ce qui offre à chacun un beau terrain de jeu pour s'épanouir. Tous les mois, des formations sont proposées pour faire grandir chacun sur l'ensemble de l'expertise Aneo (le socle orange).
Le managementL'équipe chez Aneo est divisée en deux teams complémentaires qui travaillent dans la main : les rouges et les jaunes. Les jaunes gèrent la partie conseil, stratégie, vision et pilotage tandis que les rouges travaillent sur la partie développement et expertise technique. Pour assurer à chacun une progression dans les meilleures conditions, chaque collaborateur a un manager référent. Ils accompagnent les consultants sur des cycles de 6-7 semaines pour trouver comment apporter plus de valeur au client et plus de confort pour le collaborateur.
Recruiter Mariatou TRAORE photo
Mariatou TRAORERépond dans les 43 minutes

Skills

Gestion de projet
Jira
Confluence
Autres
PowerShell
GreenIT
Tooling
Git
Ops
Jenkins
Back-end
Python

A propos de l'entreprise

Aneo est une agence conseil fondée en 2002, accompagnant les entreprises dans leurs transformations organisationnelles et digitales. Notre savoir-faire, notre différence, viennent du fait que nous sommes notre propre laboratoire d’innovation. Nous nous renouvelons en permanence, et avons adopté une organisation aplatie depuis plusieurs années. Notre seul but est d’accompagner les entreprises dans leurs stratégies, aux travers de leur organisation au sens large et des impacts induits par le contexte et les évolutions technologiques. Nous rendons l’entreprise plus humaine et plus à l’écoute des femmes et des hommes qui la composent. En effet, nous sommes convaincus que la valeur apportée au client trouve son origine dans l’épanouissement des collaborateurs, et dans la culture de leurs singularités. Notre mission : aider les entreprises à imaginer, à penser et à mettre en œuvre. Cela au travers de nos 5 expertises complémentaires : la stratégie et le business, la transformation des Hommes et des organisations, la technologie et le digital, le pilotage de projet et l’expertise métier. Lire la suite

Avantages

Esprit d'équipe
Hiérarchie plate
Temps projets innovants
Événements hebdo
Formations tous les mois
Missions challengeantes
Liberté d'entreprendre